جلسات کوچینگ سازمانی
جلسات کوچینگ سازمانی
انواع جلسات کوچینگ سازمانی
با توجه به جایگاه، موضوع، چالش و حیطه کاری مراجع، انواع مختلفی از جلسات کوچینگ قابل برنامه‌ریزی و اجرا می‌باشند که برخی از پر کاربردترین آنها عبارتند از:
جلسات کوچینگ فردی خارجی
One by One External Coaching
جلسات کوچینگ فردی خارجی (One by One External Coaching) ، به فرآیندی گفته می‌شود که طی آن یک یا چند کوچ حرفه‌ای از خارج سازمان یا شرکت، برای کمک به بهبود عملکرد و توسعه مهارت‌های افراد داخل سازمان، همسو با اهداف سازمانی به کار گرفته می‌شوند و در قالب جلسات فردی با میدران ارشد و میانی به آنها کمک میکنند در حوزه های مختلف و همسو با اهداف سازمانی رشد و توسعه پیدا نمایند.
جلسات کوچینگ گروهی
Group Coaching
جلسات کوچینگ گروهی یک فضای مکالمه صمیمی است که بر تعمیق آگاهی پیرامون موضوعات اصلی، اقدام و پاسخگویی در قالب یک گروه متمرکز است. این نوع کوچینگ، فرآیندی با حضور یک کوچ متبحر می باشد که از تجربیات و دانش گروهی از افراد که در یک محیط سازمانی کار میکنند، اما اهداف فردی مختلف دارند، استفاده می کند. جلسات کوچینگ گروهی عموما در راستای مدیریت تغییر در سطح سازمان بسیار کاربرد دارند.
جلسات کوچینگ تیمی
کوچینگ تیمی، هنر تسهیلگری و به چالش کشیدن یک تیم برای به حداکثر رساندن عملکرد آن و لذت بردن از کارایی آن در خدمت به اهداف سازمانی می باشد. اعضای تیم در راستای اهداف مشترکی که عملکرد کل تیم در دستیابی به آنها ارزیابی می شود، با یکدیگر همکاری می کنند.
جلسات کوچینگ سازمانی
